График работы:
5/2 с плавающими выходными Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией с первого месяца и ДМС на льготных условиях для членов семьи, + 5 дополнительных дней к ежегодному отпуску, премия к отпуску, ежегодная индексация заработной платы, повышенные пенсионные накопления Программа лояльности от партнеров
Мы предлагаем:
Трудоустройство по ТК с первого дня работы. Высокий уровень ежемесячного дохода (оклад и высокий бонусный доход). Ежемесячное (система целей и ключевых показателей) премирование. Расширенный социальный пакет: полный пакет ДМС (со стоматологией), страховка при выезде за рубеж, система материальной помощи
Мы предлагаем:
Высокий уровень ежемесячного дохода; Понятные карьерные треки. Регулярная оценка профессиональных компетенций раз в полгода, с присваиванием грейда; Профессиональное внутреннее обучение в «Академии ГПБА» не только на старте работы, но и на протяжении всей твоей карьеры; Расширенный социальный пакет;
Мы предлагаем:
• Совокупный доход, который состоит из фиксированного оклада и ежемесячной премии за выполнение планов продаж;• Прямую мотивацию за перевыполнение планов продаж и денежные бонусы от партнеров Банка;• График работы 5/2 по 8 часов с плавающим выходным;• Возможность выбрать удобный офис для работы - подберем
Мы предлагаем:
• Стабильный доход, состоящий из фиксированного оклада и ежемесячной премии за выполнение планов продаж;• Прямую мотивацию за перевыполнение планов продаж;• Сниженные рабочие планы на первые 3 месяца;• Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией с первого месяца и ДМС на льготных условиях для членов семьи,
Газпромбанк
Санкт-Петербург
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
5/2 с плавающими выходными Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией с первого месяца и ДМС на льготных условиях для членов семьи, + 5 дополнительных дней к ежегодному отпуску, премия к отпуску, ежегодная индексация заработной платы, повышенные пенсионные накопления Программа лояльности от партнеров
График работы:
5/2 с плавающими выходными Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией с первого месяца и ДМС на льготных условиях для членов семьи, + 5 дополнительных дней к ежегодному отпуску, премия к отпуску, ежегодная индексация заработной платы, повышенные пенсионные накопления Программа лояльности от партнеров
Функции и задачи: Развитие отношений, удержание и сопровождение клиентов сегмента «малый» и «средний» бизнес с выручкой 120+; Активное привлечение новых клиентов по «холодной» и «теплой» базе (звонки, встречи); Развивать отношений с действующими клиентами; Сбор рекомендаций у действующих и новых клиентов; ...
В связи с развитием премиального сегмента Газпромбанк приглашает менеджера по премиальному обслуживанию в наш офис Что предстоит: Работать с клиентами сегмента «Премиум»; Совершать продажи премиального пакета, инвестиционных, страховых и кредитных продуктов банка; Подбирать индивидуальные решения для ...
График работы:
5/2 с плавающими выходными Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией с первого месяца и ДМС на льготных условиях для членов семьи, + 5 дополнительных дней к ежегодному отпуску, премия к отпуску, ежегодная индексация заработной платы, повышенные пенсионные накопления Программа лояльности от партнеров
Мы предлагаем:
• Совокупный доход, который состоит из фиксированного оклада и ежемесячной премии за выполнение планов продаж;• Прямую мотивацию за перевыполнение планов продаж и денежные бонусы от партнеров Банка;• График работы 5/2 по 8 часов с плавающими выходными;• Возможность выбрать удобный офис для работы;• Официальное
Мы предлагаем:
Трудоустройство по ТК с первого дня работы; Высокий уровень ежемесячного дохода (оклад и высокий бонусный доход); Ежемесячное (система целей и ключевых показателей) премирование; Расширенный социальный пакет: полный пакет ДМС (со стоматологией), страховка при выезде за рубеж, система материальной помощи
Мы предлагаем:
• Совокупный доход, который состоит из фиксированного оклада и ежемесячной премии за выполнение планов продаж;• Прямую мотивацию за перевыполнение планов продаж и денежные бонусы от партнеров Банка;• График работы 5/2 по 8 часов с плавающим выходным;• Возможность выбрать удобный офис для работы - подберем
Вам предстоит: Планирование финансовых показателей деятельности Филиала и его ВСП; Формирование управленческой отчетности; Мониторинг, контроль, анализ, прогноз, оценка исполнения плановых показателей; Сопровождение процедур функционально-стоимостного анализа; Анализ окупаемости новых структурных подразделений. ...
В связи с развитием премиального сегмента Газпромбанк приглашает менеджера по премиальному обслуживанию в наш офис Что предстоит: Работать с клиентами сегмента «Премиум»; Совершать продажи премиального пакета, инвестиционных, страховых и кредитных продуктов банка; Подбирать индивидуальные решения для ...
График работы:
5/2 с плавающими выходными Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией с первого месяца и ДМС на льготных условиях для членов семьи, + 5 дополнительных дней к ежегодному отпуску, премия к отпуску, ежегодная индексация заработной платы, повышенные пенсионные накопления Программа лояльности от партнеров
График работы:
5/2 с плавающими выходными Расширенный соцпакет: ДМС со стоматологией с первого месяца и ДМС на льготных условиях для членов семьи, + 5 дополнительных дней к ежегодному отпуску, премия к отпуску, ежегодная индексация заработной платы, повышенные пенсионные накопления Программа лояльности от партнеров
Вам предстоит: Привлечение новых клиентов (физических и юридических лиц) на брокерское обслуживание; Проведение презентаций по продуктовой линейке брокерского обслуживания; Консультирование клиентов по условиям и порядку брокерского обслуживания в Банке, тарифам Банка, по вопросам функционирования фондового ...
Требования:
Проводить встречи с клиентами банка на удобной для них территории; Подписывать документы с клиентами и проверять их подлинность; Консультировать клиентов по продуктам банка; Осуществлять продажи дополнительных продуктов и услуг. Что мы предлагаем: Достойную зарплату. Простая система вознаграждения