Обязанности:
Выполнять в установленные сроки указания и поручения начальника отдела, вести учет доходов, основных средств и материальных ценностей, больничных
Условия:
Заработная плата по результатам
Требования:
Знание Word, Exсel, программы «АЦК-финансы», «1-С Бухгалтерия», СЭДО, знание бюджетного учета, опыт работы в государственных органах, казенных
Мы предлагаем:
5-дневную рабочую неделю: понедельник-четверг с 8:30 до 17:15, пятница с 8:30 до 16:00; перерыв для отдыха и питания 30 минут с 12:00 до 12:30; Бесплатное обучение по некоторым программам повышения квалификации; Наставничество на период адаптации; В Университете действует система нематериальной мотивации
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство; Полный социальный пакет; Пятидневную рабочую неделю с понедельника по пятницу с 9.00 до 18.00, в пятницу сокращенный рабочий день до 17.00; Квартальную и годовую премии (13-я зарплата); Дополнительные дни отпуска за стаж; Материальную помощь к отпуску и к значимым событиям;
С 2022 года все центры занятости в Нижегородской области области объединились в единое учреждение под названием «Нижегородский центр занятости населения» и работают под брендом «Кадровый центр Работа России». Наша цель - удержание лучших позиций на рынке услуг, повышение удовлетворенности клиентов услугами ...
Обязанности:
Составление (оформление) первичных учетных документов Отражение в программе 1С операций движений ОС, ТМЦ (поступления, перемещения, отгрузки, списание)
Требования:
Знание 1С:БГУ 2.0, 1С:Предприятие 8.3, Word, Excel Знание налогового и трудового законодательства в бюджетном учреждении Личные качества: внимательность
Мы предлагаем:
5-дневную рабочую неделю: понедельник-четверг с 8:30 до 17:15, пятница с 8:30 до 16:00; перерыв для отдыха и питания 30 минут с 12:00 до 12:30; Бесплатное обучение по некоторым программам повышения квалификации; Наставничество на период адаптации; В Университете действует система нематериальной мотивации
Мы предлагаем:
5-дневнаую рабочую неделю: понедельник-четверг с 8:30 до 17:15, пятница с 8:30 до 16:00; перерыв для отдыха и питания 30 минут с 12:00 до 12:30; Бесплатное обучение по некоторым программам повышения квалификации; Наставничество на период адаптации; В Университете действует система нематериальной мотивации