Мы предлагаем:
Стабильную, высокую заработную плату от 150 000 рублей на руки (обсуждается по итогам собеседования, зависит от опыта и квалификации) Официальное трудоустройство
График работы:
30/30. (Возможна вахта 15/15 - заработная плата от 75 000 руб.) Время работы: 8:00 - 20:00, обеденный перерыв - 1 час Место работы: г.Москва,
График работы:
Вахта 15/15 ,30/30 Бесплатное питание; Проживание; Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц; Трудоустройство по ТК РФ; Комфортное рабочее
Требования:
Наличии санитарной книжки или готовность её оформить. РБЕ - Российская многопрофильная компания, общей численностью более 40 000 человек, признанный
Приглашаем в команду - Машиниста автогрейдера. Чем предстоит заниматься: Управлять автогрейдером на строительных площадках; Перемещение, разравнивание и планировка грунта; Бережно относиться к технике и технически обслуживать. Что мы ожидаем от успешного кандидата: Опыт работы машинистом автогрейдера ...
Обязанности:
Работа на автомобиле Скания, Мерседес,
Условия:
Заработная плата от 100 000 руб. График работы вахта 15/15 (возможен сменный: 2/2, 4/4, 6/6) + при желании подработки. Бесплатное проживание в комфортном общежитии.
Требования:
Опыт работы от 1 года на грузовой технике импортного производства. Опыт работы по категории С. Соблюдение
Требования к кандидату:
- Профессиональный опыт: от 5 лет в сфере клининга, желательно на позиции горничной; - Стабильность: опыт длительной работы (от 2 лет) в одном месте - Премиальный сервис: подтверждённый опыт работы с VIP-персонами Ключевые компетенции: Комплексный клининг: владение всеми видами уборки (сухая, влажная,
Мы предлагаем:
• График работы 15/15. • Время работы обговаривается с главным инженером объекта. • Оформление с первого рабочего дня по ТК РФ. • Проживание на объекте.
Требования:
Вакансия: Техник аварийного обслуживания. Что нужно делать: • Поддерживать исправное состояние, безаварийную и надежную работу обслуживаемых систем. •
График работы:
вахта 15/15, 30/30; Бесплатное проживание и 3-х разовое питание; Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с 1 дня работы; Материальная помощь к отпуску в размере оклада (1 раз в год); Компенсация проезда (при предъявлении билета); Корпоративные подарки детям к новогодним праздникам.