Компания СВОЁ является одним из ведущих производителей эксклюзивных столярных изделий. Своему покупателю мы предлагаем уникальную коллекцию дизайнерских дверей, скрытые двери, стеновые панели, гардеробные комнаты, встроенную мебель, винные погреба и прочие интерьерные решения из дерева. Наша компания ...
Обязанности:
Проведение шеф-монтажных и пусконаладочных работ на новейших 3D-принтерах и 3D-сканерах; Устранение неисправностей и диагностика оборудования; Взаимодействие
Условия:
Наличие собственной производственной площадки в МО. З/П до 152 000 ₽, стабильные выплаты дважды в месяц; Оформление по ТК РФ, работа в стабильной компании;
Условия:
З/п: от 80 000 до 160 000 руб: в зависимости от выработки. Выплаты 2 раза в месяц; График работы 5/2 с 9:00 до 19:00; Дружный коллектив профессионалов; В пешей доступности
Требования:
Опыт работы на станках: Торцовочная пила или на сверлильно присадочном станке; Соблюдение правил техники безопасности; Уборка рабочего
График работы:
09:00-18:00, 5/2 (возможны переработки); Заработная плата: 75.000 на руки; Карьерный рост после стажировки и последующее повышении в разрядах; В период командировок предоставляются суточные; Возможны выезды на ночные монтажные работы с оплатой +10% и командировки с увеличением заработной платы на
Обязанности:
Приладка машины Versor, JK, Diana в соответствии с техническим заданием на производство. Настройка клеевой секции. Регулирование механических частей машины
Требования:
Образование средне-специальное, среднее. Опыт работы в аналогичной должности от 6 месяцев в типографии, полиграфии. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта
Обязанности:
Работа на листогибочном оборудовании (станки Sorex).
Условия:
Работа в слаженной и высококвалифицированной команде. Работа на современном оборудовании, отапливаемое помещение. График работы пятидневка с 9.00 до 17.00 или 2\2.
Требования:
Опыт работы на листогибочном оборудовании.
Мы предлагаем:
Возможность влиять на имидж и развитие бренда в индустрии; Участие в крупных проектах и индустриальных мероприятиях; Интересные и творческие задачи; Адекватное руководство, открытое к идеям; Дружный и вовлеченный в рабочий процесс коллектив; Развитая корпоративная культура; Полная занятость 5/2,