Обязанности:
Активная работа с текущей клиентской базой + расширение: золотодобывающие предприятия, подрядчики, сервисные компании. Подбор аналогов по каталожным номерам
Требования:
Опыт работы в продажах от 1 до 3 лет. Знание рынка спецтехники и запасных частей будет преимуществом. Знание каталожных систем (CAT SIS, Komatsu EPC и
Мы предлагаем:
график работы 5\2 с 9-00 до 18-00 в хорошем офисе; рабочее место в 3-х минутах ходьбы от метро; предоставляем корпоративный телефон с корпоративной связью
Требования:
опыт работы желателен, но не обязателен, покажем, расскажем, подскажем; полная занятость, полный рабочий день; удаленная работа не предусмотрена; знание
Обязанности:
Активная работа с текущей клиентской базой + расширение: золотодобывающие предприятия, подрядчики, сервисные компании. Подбор аналогов по каталожным номерам
Требования:
Опыт работы в продажах от 1 до 3 лет. Знание рынка спецтехники и запасных частей будет преимуществом. Знание каталожных систем (CAT SIS, Komatsu EPC и
Условия:
Оформление по ТК РФ; Удобный график работы 5 /2 с 9 до 18 с обедом / с 9 до 17 без обеда. Финансовая стабильность и карьерный рост. Коллектив молодых сотрудников
Требования к кандидату:
Опыт в продажах, (приветствуется сфера спецтехники или В2В); Навыки работы с 1С и CRM; Готовность к гибкому графику: возможны экстренные звонки в нерабочее
Обязанности:
Ведение клиентской базы, увеличение объемов продажРабота с теплыми целевыми клиентамиРабота с заказами, проведение переговоров с заказчиками о предоставлении услуг по аренде спец техники и траловКонсультирование и сопровождение
Требования:
- Опыт B2B продаж- Знание CRM, 1С- Опыт ведения переговоров и телефонных
Компания ООО «Эльба» основана в 2016 году. Наш холдинг работает в двух направлениях: оптово-розничная продажа металлопроката и аренда спецтехники (землеройная техника, грузовой автотранспорт, грузоподъемная, коммунальная и дорожная техника). Сейчас наше важное направление аренды спецтехники масштабируется ...
Обязанности:
Работа с существующими партнерами Расширение клиентской базы Контроль дебиторской и кредиторской задолженностей (по своим контрагентам) Контроль поступления и отправки закрывающих документов (по своим
Условия:
график работы 5/2 предоставление рабочего мобильного телефона работа в комфортном офисе и дружном
Мы приглашаем амбициозного Менеджера по продажам, который готов не только привлекать новых клиентов, но и выстраивать долгосрочные, доверительные отношения с существующими заказчиками. Присоединяйся к команде, где твои инициативы будут услышаны, а успехи вознаграждены! Что предстоит делать: Стратегические ...
Что предлагаем: график работы 5/2 с 9-00 до 17-00 официальное устройство по ТК, оплачиваемый отпуск без потери в з/п, возможность без справок от врачей взять несколько дней отгула по семейным и иным обстоятельствам без потери в з/п работу в комфортном офисе в районе с развитой инфраструктурой: V в ...
Мы предлагаем:
Высокий доход и прозрачная мотивация: Конкурентная окладная часть, значительно превышающая среднерыночную. Прозрачная и понятная система KPI, которая позволяет вашему доходу расти вместе с вашими результатами. На период испытательного срока KPI начисляются в полном объеме для формирования вашей
Обязанности:
Поиск и подбор экскаваторщиков, машинистов крана и погрузчика. Организация и проведение собеседований. Ведение базы данных кандидатов. Поиск и аренда жилья
Требования:
Опыт работы в подборе персонала от 3 до 6 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Умение водить машину, наличие вод. удостоверения
Требования:
Желателен опыт работы в общении с клиентами от 1 года, в случае отсутствия предусмотрена система обучения; Знание технологий продаж и работы с клиентами, понимание чего хочет клиент; Знание воронки продаж; Знание компьютерных программ Microsoft Office, желательно знание 1С, Битрикс-24; Хороший уровень
Обязанности:
Активная работа с текущей клиентской базой + расширение: золотодобывающие предприятия, подрядчики, сервисные компании. Подбор аналогов по каталожным номерам
Требования:
Опыт работы в продажах от 1 до 3 лет. Знание рынка спецтехники и запасных частей будет преимуществом. Знание каталожных систем (CAT SIS, Komatsu EPC и
Обязанности:
Обработка заявок на аренду спецтехники. Ведение переговоров и заключение договоров с клиентами. Удержание клиентов и переквалификация их в постоянных.
Требования:
Опыт работы в сфере аренды спецтехники от 1 года. Отличные коммуникативные навыки и умение вести переговоры. Знание рынка аренды спецтехники обязательно.