Обязанности:
Подготовка и согласование номенклатуры ПУ (ежегодно), размещение документов для хранения в соответствующие папки (постоянно) Подготовка и подписание листов
Условия:
Место работы: г. Красноярск, ул. Партизана Железняка,24в Режим работы: Пятидневная рабочая неделя: с 9:00ч. до 18:00ч., в пт. до 16:45 ч., сб., вск. -
Условия:
Оформление в соответствии ТК РФ, отпуск 36 дней, праздничные дни отдыхаем согласно ТК; Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.; Место работы
Требования:
Опыт в настройке релейной защиты, пусконаладочных работах от 6 месяцев; Чтение принципиальных, электрических и монтажных схем; Опыт работы с дизельными
СИБЗОЛОТО
Красноярск
найдена три дня назад
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Обязанности:
Обслуживание паровых котлов (сосудов, работающих под давлением) на жидком
Условия:
Заработная плата указана за 30 рабочих дней вахты (до вычета налогов, при северной надбавке 80%). Период междувахтового отдыха не оплачивается. Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; Работа
Мы предлагаем:
работу в стабильной и развивающейся Компании с ИТ аккредитацией; конкурентный уровень заработной платы (фиксированный оклад, ежемесячные и годовые премии) с каждым кандидатом обсуждается индивидуально в зависимости от опыта работы и квалификации; график работы 5/2, режим работы с 09:00 до 18:15, пятница
Обязанности:
• обеспечение надежной и безопасной эксплуатации, своевременного и качественного проведения технического обслуживания и профилактического ремонта оборудования
Условия:
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; • Вахтовый метод работы 30/30 дней; • Работа в Туруханском районе Красноярского края (Ванкорское месторождение);
Обязанности:
Приготовление кофе и напитков согласно технологическим картам; Обслуживание и консультирование гостей, а также вежливое общение; Работа с кассой, расчёт
Условия:
Работа в центре города; Официальное трудоустройство; Своевременная заработная плата 2 раза в месяц; Предоставление униформы за счёт предприятия;