Должностные обязанности:
Ведет учет выполненных объемов работ за смену и анализирует результаты труда бригад и отдельных исполнителей. организационно-распорядительные документы и методические материалы, касающиеся производства маркшейдерских работ; организацию и технологию производства маркшейдерских работ;
График работы:
вахтовый 2/1; Гарантированно высокая оплата труда; своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели, оплачиваемая межвахта; Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за лучную эффективность (конкурс «лучший по профессии»); карьерный рост; Оплата 100%
ОБЯЗАHHOСTИ: Приготовление горячих и холодных блюд по утвержденному меню (салаты, супы, вторые блюда, бульоны, холодные закуски, каши и пр.) Контроль количества и качества входящего сырья, соблюдение сроков годности и условий хранения Мойка, бланшировка, смешивание продуктов и компонентов, жарка, запекание, ...
ОМС
Бодайбо
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
График работы:
вахтовый 2/2 Гарантированно высокая оплата труда; своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели, оплачиваемая межвахта; Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за лучную эффективность (конкурс «лучший по профессии»), карьерный рост; Оплата 100%
Условия:
место работы - ГОК Светловский Бодайбинский район, Иркутской области вахтовый метод работы 60*30, по договору гпх с самозанятым. проживание, питание на
Обязанности:
Монтаж и установка арматурных конструкций. Чтение и понимание чертежей и схем. Контроль качества выполненных
Требования:
Опыт работы от 1 до 3 лет в аналогичной должности. Умение работать с различными инструментами и оборудованием. Знание технологий обработки древесины. Ответственность, аккуратность и внимательность
Требования:
Компании РЕГРО требуются Бетонщики Добыча природных ресурсов (Строительство горно-обогатительного комбината) АО «Высочайший» (GV Gold) — динамично развивающаяся компания с высоким уровнем эффективности производства — входит в ТОП-10 ведущих золотодобывающих предприятий • график работы: вахтовый
в Иркутскую область на закрытое режимное предприятие на руднике приглашаем ОХРАННИКОВ патруля территории производства / рудника / мест разработки залежей полезных ископаемых и пункта КПП на ВАХТУ. Вахта 90 дней минимум! Можно дольше. УЧО 4 или 6 разряда должно быть у Вас на руках обязательно! Смена 12 ...
Обязанности:
Монтаж и установка арматурных конструкций. Чтение и понимание чертежей и схем. Контроль качества выполненных
Требования:
Опыт работы от 1 до 3 лет в аналогичной должности. Умение работать с различными инструментами и оборудованием. Знание технологий обработки древесины. Ответственность, аккуратность и внимательность
Условия:
проживание в общежитии/ благоустроенном вагончике (4-6 человек), есть столовая (питание за счет работодателя). график 11 часов (день/ночь). Есть обед и перерывы. официальное трудоустройство и полностью белая заработная
Требования:
А3 Свидетельство/диплом/удостоверение об обучении от 0,5 года опыта
График работы:
сменный 3/1,5 или 2/1. Требование: Высшее или среднее образование по соответствующей специальности и стаж работы по должности от 3-х лет.
Опыт работы:
у нас вакансии без опыта работы - идеально для новичков! • Спортивные мероприятия, подарочные наборы и поддержка сотрудников. • В приложении следите за
Требования:
Работа мечты в ПОЛАТИ! СОВСЕМ КРАТКО: • Работа вахтой на стройке, опыт не нужен. • ЗП от 105 000 руб. в месяц плюс премии до 45% • Бесплатное жилье, питание,
Требования:
Компании РЕГРО требуются Плиточники Добыча природных ресурсов (Строительство горно-обогатительного комбината) АО «Высочайший» (GV Gold) — динамично развивающаяся компания с высоким уровнем эффективности производства — входит в ТОП-10 ведущих золотодобывающих предприятий • график работы: вахтовый
График работы:
Вахта, 2/1; Проживание в общежитии за счет компании; Гарантированно высокая оплата труда; своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели. Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за личную эффективность (конкурс «лучший по профессии»); карьерный