Обязанности:
Расчет заработной платы, около 318 сотрудников. Расчет больничных листов, выплат и удержаний, расчет налогов и взносов, формирование и сдача деклараций по страховым взносам, персонифицированный учет, ЕФС, деклараций
Обязанности:
• • 1 Осуществлять прием и контроль первичной документации на данном участке налогового учета и подготавливать их к счетной обработке. 2 Отражать в налоговом
Условия:
• официальное трудоустройство; • рабочее место в районе Аэропорта • Полный рабочий день • На территории работодателя • временная должность на период отпусков
Условия:
- пятидневка, суббота и воскресенье- выходной (ненормированности - НЕТ)- полный соц.пакет (больничные+ отпуска)- заработная плата вся белая, трудоустройство официальное- дружный коллектив. С нами ваш период адаптации пройдет
Требования:
опыт работы от 3 лет владение 1С ЗУП обязательно ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы с вахтовым
Мы предлагаем:
Трудоустройство по ТК и гарантии аккредитованной IT-компании с первого рабочего дня; Официальная заработная плата: оклад в зависимости от грейда + квартальная премия; Мы научим всем тонкостям работы в 1С, будет наставник и план обучения. У нас огромная база знаний, курсов, тренингов и вебинаров, обучение
Компания Гранд Учёт предоставляет широкий спектр услуг в области бухгалтерского, налогового учета, а также кадрового учета. Ключевые клиенты - группа компаний AP Trade (дистрибьюция продукции ProcterGamble, Nestle, Purina, Jacobs, UPECO и логистические услуги). Сегодня в компании Гранд Учет трудится ...
Обязанности:
Ведение первичной документации. Работа со счетами: 01,08,41,50,51,60,62,76. Работа в клиент-банке Сбер и ВТБ. Ведение дебиторской и кредиторской задолженности,
Условия:
Официальное трудоустройство и своевременная оплата 2 раза в месяц Молодой коллектив и адекватное начальство; Современный офис и офисная техника; Расположение
График работы:
5/2, с 9:00 до 18:00; Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемая стажировка, оплачиваемый отпуск; Молодой дружный коллектив; Общаться с предпринимателями и собственниками бизнеса; Корпоративы за счет компании; Свободный дресс-код; Корпоративная скидка на продукцию компании; Работать в современном,
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство, своевременная выплата заработной платы. Полис ДМС. Частичная компенсация оплаты детского сада. Частичная компенсация санаторно-курортного лечения. Подарки детям к новому году.