Условия:
Ставка от 170 рублей в час БОНУСЫ И ПРЕМИИ ОТ КОМПАНИИ Еженедельные выплаты (от 5 смен) График составляем индивидуально Рассмотрим на СОВМЕЩЕНИЕ/ПОДРАБОТКУ ОБУЧЕНИЕ ЗА СЧЁТ КОМПАНИИ (без опыта) ПРЯМОЙ РАБОТОДАТЕЛЬДРУЖНЫЙ КОЛЛЕКТИВОФОРМЛЕНИЕ
Обязанности:
Фасовка и комплектовка готовой продукции; Работа в
Условия:
Ставка от 180 руб/час; Выплата за 1-ую смену на следующий рабочий день (далее выплаты от 5 и более отработанных смен); График гибкий (составляется каждому индивидуально), возможно работать в любом графике: 2/2, 5/2, 3/1, вечерние смены, работа
Обязанности:
Своевременная выкладка товара категории Фрукты и овощи Отборка товара из холодильных камер и мест хранения для пополнения мест продажВзвешивание, фасовка
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии)Премия за выполнение плана (с повышенным
МАГНИТ, Розничная сеть
Магнитогорск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
Ставка от 170 руб/час; Выплата за 1-ую смену на следующий рабочий день (далее выплаты от 5 и более отработанных смен); График гибкий (составляется каждому индивидуально), возможно работать в любом графике: 2/2, 5/2, 3/1,
Условия:
ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ ВЫЙТИ НА РАБОТУ В ДЕНЬ СОБЕСЕДОВАНИЯ Ставка от 170 рублей в час !ПРИ ПЕРВИЧНОМ ОФОРМЛЕНИИ В КОМПАНИЮ ОПЛАТА ПОСЛЕ 1 СМЕНЫ! !ДАЛЕЕ ПОСЛЕ 5 И БОЛЕЕ ОТРАБОТАННЫХ СМЕН БЕЗ ЗАДЕРЖЕК! БОНУСЫ И ПРЕМИИ ОТ КОМПАНИИ
Приветствую, наш будущий коллега! Работа вахтовым методом в Челябинской области, бесплатное, вкусное питание и комфортное проживание! Приглашаем сотрудников на птицеводческий комплекс. Обучаем на месте!!! Рассматриваем всех без опыта работы!!! Ты ищешь работу, где каждый день проходит под солнцем и с ...
Обязанности:
Своевременная выкладка товара категории Фрукты и овощи Отборка товара из холодильных камер и мест хранения для пополнения мест продажВзвешивание, фасовка
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии)Премия за выполнение плана (с повышенным
Условия:
Ставка от 170 рублей в час БОНУСЫ И ПРЕМИИ ОТ КОМПАНИИ Еженедельные выплаты (от 5 смен) График составляем индивидуально Рассмотрим на СОВМЕЩЕНИЕ/ПОДРАБОТКУ ОБУЧЕНИЕ ЗА СЧЁТ КОМПАНИИ (без опыта) ПРЯМОЙ РАБОТОДАТЕЛЬДРУЖНЫЙ КОЛЛЕКТИВОФОРМЛЕНИЕ
Условия:
Ставка от 170 руб/час; Выплата за 1-ую смену на следующий рабочий день (далее выплаты от 5 и более отработанных смен); График гибкий (составляется каждому индивидуально), возможно работать в любом графике: 2/2, 5/2, 3/1,
Обязанности:
Своевременная выкладка товара категории Фрукты и овощи Отборка товара из холодильных камер и мест хранения для пополнения мест продажВзвешивание, фасовка
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии)Премия за выполнение плана (с повышенным
Обязанности:
Своевременная выкладка товара категории Фрукты и овощи Отборка товара из холодильных камер и мест хранения для пополнения мест продажВзвешивание, фасовка
Условия:
Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии)Премия за выполнение плана (с повышенным
Условия:
С ПЕРВОГОДНЯ ОБЕЗАТЕЛЬНО НАЛИЧИЕ МЕД КНИЖКИ Ставка от 180 рублей в час Рабочий день либо с 07-00 до 15-00,либо с 07-00 до 18-00 БОНУСЫ И ПРЕМИИ ОТ КОМПАНИИ Еженедельные выплаты (от 5 смен) График составляем
Условия:
Ставка от 170 рублей в час БОНУСЫ И ПРЕМИИ ОТ КОМПАНИИ Еженедельные выплаты (от 5 смен) График составляем индивидуально Рассмотрим на СОВМЕЩЕНИЕ/ПОДРАБОТКУ ОБУЧЕНИЕ ЗА СЧЁТ КОМПАНИИ (без опыта) ПРЯМОЙ РАБОТОДАТЕЛЬДРУЖНЫЙ КОЛЛЕКТИВОФОРМЛЕНИЕ
Условия:
Ставка от 170 руб/час; Выплата за 1-ую смену на следующий рабочий день (далее выплаты от 5 и более отработанных смен); График гибкий (составляется каждому индивидуально), возможно работать в любом графике: 2/2, 5/2, 3/1,
Условия:
работа в крупной стабильной компании; оплачиваемый отпуск и больничный ; официальное трудоустройство с первого дня выхода на работу; своевременные выплаты дважды в месяц; служебный транспорт до места работы и обратно; спец.одежда за счет предприятия;